Nå leste ikke jeg de siste innleggene.
Men du kan si som nevnt over at du har søvn vansker og at du kunne trenge noen dager på og få en normal døgnrytme igjen. om du er ute etter litt mer en 3-5dager så kan du jo spille litt på det psykiske, du kan jo si at det er noe som nylig har skjedd som gjør at du er litt utafor og du kunne trengt og ta ut en sykemelding for og komme deg opp igjen.
men IKKE spill for mye for legen da kan han begynne og sette opp psykolog timer og i versteval få deg lagt inn om du drar den for langt.
legen jeg hadde før trengte jeg ikke si noe nesten om hva som feilet meg for og ta ut sykemelding. kunne liksom si at jeg hadde hat litt vondt i hodet og vært veldig kalm så sa han bare, ja det er kansje en influensa som bygger seg opp, skal vi si ut uka i første omgang da? så kan hende du har en like grei som jeg hadde før
Sitat av
Bombasa
Si at du er stressa, sliten og lite opplagt ..
Er de underbemanna uansett så får du nok ikke sparken.
de kan ikke sparke han så lenge han har en gyldig sykemelding og det er ikke akuratt en sjakk trekk og gi han sparken rett etter han kommer tilbake i jobb siden han må ha fått noen skiftlige advarsler og det skal helst bli holdt et drøftings møtte(tror det er rett navn) hvor det skal føres skriftlig det som blir sagt og helst være en som ikke jobber i bedriften tilstede.
Sist endret av bianchi_89; 18. mars 2009 kl. 20:24.
Grunn: Automatisk sammenslåing med etterfølgende innlegg.
