Mange småbedrifter trenger jo også ymse tjenester og servicer, men orker ikke eller har ikke tid/kapasitet/tålmodighet/etc til å selv gå via sider som fivr, kanskje nettopp pga potensielle problemer. Når de kan forholde seg til en som snakker norsk (deg) så blir det kanskje enklere for dem å forsøke. Betalt annonsering kan virke, spesielt om feltet ditt er smalt nok til at det ikke er voldsom konkurranse av andre norske tilbydere eller om du har budsjett til å betale for bedre eksponering. På sikt vil det nok gjerne være en kombinasjon av SEO og betalt annonsering inkl annonsering på sosiale medier som kan gi deg nye kunder. Nå i starten ser jeg ikke bort fra at du kan bli nødt til å gjøre som mange andre nystartede uten referanser og en portefølje du kan vise fram. Og det blir å finne dine kunder på den harde måten, rett og slett å ringe rundt til bedrifter å tilby dine tjenester.

Det er jo ikke nybråttsarbeide det du tenker på. Har vel vært gjort i rundt 20 år her til lands. Og det var nok også enklere å lykkes tidligere mtp konkurranse etc. Men om du orker å stå på for å fikse de første kundene, og har fokus nok til at du klarer å stå i det selv om det tar mye lengre tid enn du først trodde så klarer du sikkert å tjene litt på dette. Hvor godt du tjener vil avhenge både av kvaliteten på det du leverer fra deg, hvor godt du treffer med annonsering og hvordan du klarer å løse problemet med kritisk masse av kunder og oppdrag. Feks, hater du å ta "cold calls"? Vel da må du kanskje leie inn tjenesten, eller forbedre nøkkelord, annonser, plattformer for annonser etc. Og alt dette må du smi til underveis, mens du sjonglerer diverse freelancere fra diverse freelancer-siter.

Den dagen du har funnet ut en metode som balanserer antallet nye kunder slik at ting går rundt så tipper jeg du vil se tilbake å tenke at du aldri hadde trodd det ville kreve så mye for å komme igang. For det blir nok mye pes, både å skaffe nok kunder, få gode nok priser og skaffe de riktige freelancerne som gjør det du ber om til riktig tid og pris, samtidig som de leverer en kvalitet dine kunder aksepterer.

Sier som tøffe-tom, det går nok an å få det til om du er dedikert nok. Men noen get-rich-quick løsning er de definitivt ikke. For ser man på de som har klart å gjøre noe tilsvarende du tenker på så har de gjerne endt opp med å måtte bygge en organisasjon samtidig, altså har de fått arbeidsgiveransvar, måtte ansette noen også har driften av selskapet blitt langt mer tradisjonell enn de først tenkte når de startet opp.