View Single Post
Anonym bruker
""
Generert avatar for denne anonyme brukeren
Trådstarter
Ja høres sånn ut. Men én ting du må forstå er at det ikke er din oppgave å hjelpe eller redde han, mest sannsynlig kan ingen det.
Hadde jeg vært arbeidsgiver i dette tilfellet hadde jeg kanskje meldt på hele avdelinga på kurs om jobb og rusfrihet, sagt at ansatte kan risikere å bli testet uten å angripe han direkte og hvis han ikke skjerpa seg da tatt han inn på en samtale med et konkret tilbud om AKAN oppfølging og gi han den reale sjansen som en som bryr seg men minn han samtidig på at om han fortsetter å velge den gærne veien vil han ende opp arbeidsløs og sannsynligvis med enda større rusproblemer. Jeg tror ikke det fører noe annet med seg en skam og dårlig selvbilde å snakke med han bare for å si at du er bekymra uten et konkret forslag og tilbud om hjelp. Så får det være hans jobb hvor alvorlig han tar i mot hjelpen eller ikke