Det er jeg usikker på, men man kan jo tolke dette som et ja:

[Fjernet deler av loven PGA mengden av unødig tekst]

(2) Trekk i lønn og feriepenger kan ikke gjøres unntatt:
a) ---
b) ---
c) ---
d) ---
e) når det gjelder erstatning for skade eller tap som arbeidstaker i forbindelse med arbeidet forsettlig eller ved grov uaktsomhet har påført virksomheten, og arbeidstaker skriftlig erkjenner erstatningsansvar, eller dette er fastslått ved dom, eller arbeidstaker rettsstridig fratrer sin stilling,
f) ---

Husker jeg ikke helt feil er det arbeidstakerens ansvar og sjekke at lønna er rett. Og siden du har fått mer betalt en det du skulle og ikke sjekket dette er du ansvarlig. Men GROV uaktsomhet? Informasjonen var jo så dårlig at du trodde 225.- var den vanlige overtidslønna de.
AML

Jeg har ikke mye peilling på dette, men her er det jeg fant atleast.