Sitat av
Maea
Hva? hvor fikk du den infoen fra? attest er ikke lovpålagt, det er kun en skryte melding om hvor flink du har vært, har du ikke vært flink så får du ikke attest.
Ved lovlig oppsigelse eller avskjed har arbeidstaker rett på attest. Det er kun ved urettmessig oppsigelse at arbeidsgiver kan holde tilbake en attest.