Hei! Jeg var ansatt i en bedrift fra august til og med november i år. Iløpet av denne perioden fikk jeg ikke arbeidskontrakt, og fikk heller ikke utbetalt lønn. Dette er videre en stor del av grunnen til at jeg sa opp.

Det jeg lurer på, er hva jeg eventuelt kan gjøre for å nå få utbetalt utestående lønn? Jeg har som sagt ikke hatt noen arbeidskontrakt, og er videre heller ikke organisert.

Setter stor pris på svar, ettersom at jeg sliter litt med å finne ut hvilke rettigheter jeg har (om jeg har noen i det hele tatt?) mtp manglende arbeidskontrakt.

- gjett_