Sitat av
vidarlo
Kjem an på. Om det er ein deltidsjobb som ikkje krev spesielle kvalifikasjoner er det jo forsåvidt greit nok at det er utan lønn.
Men om det er ein stabil jobb over tid, og eksamen er relevant for arbeidsgjevar skulle det jo berre mangle at det var lønn på eksamensdagen. Ofte er slikt regulert i personalhandbok og/eller tariffavtaler. T.d. hadde eg krav på lønna permisjon når eg gifta meg.
Det har du rett i! Jeg dro konklusjon om at det var mer butikkmedarbeider og han er videregående elev på måten det ble lagt frem på. Beklager hvis det var dårlig konklusjon
Som vidarlo sier også, vil dette garantert være dekt i kontrakt eller personalhåndboken.