Problemet her er at de andre ansatte i denne bedriften ikke tør å organisere seg. Og har hørt at det bør være samtlige eller 50% av de ansatte må være organisert for at det skal ha noe nytte(?)

Sjefen har sagt klart i fra om at dersom folk organiserer seg så har han "200 søker klare for å erstatte oss"...

Personlig driter jeg i slike trusler, men når andre ikke slenger seg på lasset, og godtar denne behandlingen blir det lite jeg selv får gjort.

Det var 2 som gikk til LO eller en annen organisasjon og sa i fra. De mistet jobben etterhvert.

Takk for svar så langt!