En venn av meg søkte på en stilling som han ikke fikk fordi han 20 år tidligere stjal en kasse øl. Det var en it-stilling som "sikkerhetssjef" og de krevde utvidet vandelsattest, som visstnok betyr at alt kommer med.

Ellers kan jeg fortelle at i barnehagejobber og sånne hvor de har visse krav til vandel, har ikke en tidligere narkodom noe å si. De gir egne attester til denne type stillinger som bare handler om hvorvidt man er dømt i sedelighetssaker.

Hvis man derimot skal jobbe innenfor helsevesenet kan jo fort en tidligere narkodom bli et problem.