Må naturligvis snakke med sjefen først. Men om ting faktisk er slik TS framstiller det, så er sjefen en idiot som uansett ikke har planer om å endre mening.

For å gi advarsel for forsentkomming, så bør det være et grovt brudd.
Litt avhengig av hva TS jobber med, så er ikke 2-5 minutter et grovt brudd. Og således er ikke advarslene gyldig.
30 minutter er mer et grovt brudd....