View Single Post
Helsevesenet er kjent for slendrian og brudd på det meste. Masse folk som har jobbet opp mot 100% hver måned i årevis men som fortsatt her merkelig stillingsbrøk som 22% stilling til tross for at de ber om full stilling og viser til reell turnus etc.

Å kaste seg inn i en slik battle blir fort en kamp mot vindmøller og personlig så tror jeg ikke det er verdt stresset. Blir det for stort trykk fra ts så skvises sikkert ts ut eller blir felt av vikarierende motiver. Men ja, det bør ikke være slik og stat og kommune skulle fått svi for lenge siden for å drive slik de gjør i helsesektoren. Tror ikke det er mange andre yrkesgrupper som ville godtatt så mye tvilsomt over så lang tid. Så om ts har jernvilje og føler for å gunne på å virkelig forsøke å forbedre sin arbeidssituasjon og takler alt som kan komme hens vei så kjør på. Kanskje blir det akkurat denne kampen som endrer vilkår for langt flere enn ts.