Okay, jeg forstår ts da. Og jeg gir han respekt for å ha guts til å stå for egne valg. Da oppmuntrer jeg han til å si til sjefen at han har problemer med å forskjellsbehandle folk på den måten, og be en annen selger ta seg av det.

Det er bra og viktig å ha egne retningslinjer som man ikke bryter. Så kan man lære av egne feil om så er.