Jeg fikk samme beskjed som deg da jeg jobbet på en bensinstasjon på sørlandet.
Denne ene helgen hadde jeg avtalt å ha venner på besøk langveisifra med grilling, en fest og whatnot.
Kødden ringte torsdag kveld og sa jeg måtte komme på jobb lørdag og søndag. (en av de få frihelgene gjennom hele sommeren)
Jeg fikk beskjed om å komme meg på jobb eller få sparken..

Jeg forklarte situasjonen med at jeg fikk besøk og at han vil slite like mye som meg hvis jeg fikk fyken da stasjonen allerede var underbemannet. Han fant noen andre han, men jeg tror han hadde sparka meg på flekken han hvis ikke stasjonen var underbemannet. Drittjobb var det uansett. Skal ikke tilbake dit denne sommeren nei.

Men jau, det er flere sjefer som holder på slik. Om det er direkte lovlig vet jeg ikke, men de aller fleste ansatte vet nok ikke bedre og møter opp i frykt for å få sparken. Uansett mye stress å følge opp en slik sak da selv om du får beholde jobben så har du en evig pissed sjef på nakken. Er det en jobb du har planer om ha en stund, så gjør som sjefen sier, hvis ikke så bytter du jobb til en mer bedagelig sjef.